Výzva MAS Rozvoj Krnovska - Zaměstnanost

Popis výzvy

Zaměření programu

Na území především existuje vysoká nezaměstnanost a její negativní struktura, častá dlouhodobá nezaměstnanost až nezaměstnatelnost určitého segmentu pracovníků na trhu práce, existence několika sociálně vyloučených lokalit a s tím spojených problémů jako je sociální exkluze nebo zvýšená kriminalita. Navíc v území není dostatek pracovních příležitostí pro sociálně znevýhodněné nebo ohrožené sociálním znevýhodněním, a to vede k začarovanému kruhu, kdy na místo, aby se eliminovaly a zmenšovaly sociálně vyloučené lokality, dochází naopak k jejich růstu, zvětšování a tím pádem k sociální inkluzi dalších a dalších lidí. Důvod je spatřován především v demotivaci místních zaměstnavatelů zaměstnat sociálně znevýhodněného nebo ohroženého sociálním znevýhodněním na straně jedné a chybějící potřebná kvalifikace či vzdělání na straně druhé, tedy na straně zaměstnanců. Rovněž chybí užší propojení mezi školami a firmami reagující na potřeby místního trhu a celkově slabší spolupráce aktérů z trhu práce.

Vhodnými potřebami nebo příležitostmi reagující na řešení daných problémů a slabých stránek jsou především dostatečně a kvalitně nabízené sociální služby, které jsou na území komunitně projednány, o jejichž existenci, zvyšování kvality nebo rozšiřování usilují zejména místní obce, dále vytvořit vhodné podmínky a prostředí k motivaci zaměstnavatelů pro vhodnou nabídku pracovních příležitostí odpovídající místním potřebám.

V každém projektu by měla být zařazena aktivita spojená s tvorbou nových udržitelných pracovních míst, umístěním na volná pracovní místa či zprostředkováním zaměstnání, čímž je v maximální míře zajištěno zvýšení pracovního uplatnění cílové skupiny. Zároveň je nutné dbát na zajištění komplexního charakteru předkládaného projektu, který musí tvořit provázaný celek na sebe navazujících aktivit, jež usnadní přístup cílové skupiny na trh práce. Z důvodu koordinace a efektivnosti intervencí na podporu zaměstnanosti, doporučujeme žadatelům vždy předem konzultovat projektové záměry v oblasti zaměstnanosti s územně příslušnými kontaktními pracovišti ÚP ČR.

Aktivity musí mít dopad především na cílové skupiny z území MAS Rozvoj Krnovska.