Informace, účast a konzultace mezi zaměstnanci a zaměstnavateli

Popis výzvy

Zaměření programu

1) Nadnárodní kooperační projekty
- výměna zkušeností a informací
2) Informační a pozorovací střediska
- podpora pro přípravu, průběh a monitorování nadnárodních projektů v oblasti informování, konzultací a zapojení zaměstnanců.
- monitorování a analýza zkušensotí nadnárodní spolupráce
Budou podpořeny aktivity, které podporují výměnu informací, názorů a poskytují prostor pro konzultace mezi zaměstnanci a zaměstnavateli, především v rámci nadnárodních firem, které podnikají ve více členských zemích EU. Snahou programu je podpořit výměnu informací a zkušeností z oblasti vedení konzultací mezi vedením firem a zaměstnanci především v rámci nově zaváděných statutů Evropské firmy a Evropského družstva.

Co podporuje

Mezi financované aktivity budou patřit: výměnné stáže, výměna informací a zkušeností, zapojovací aktivity pro zaměstnance, konference, tréninky, semináře, publikace a webové stránky šířící relevantní informace.
Projekty se mají dále zaměřit na rovné příležitosti obou pohlaví při zastupování na reprezentativních fórech v rámci firem. Zvláště budou podpořeny inovační aktivity týkající se managementu informací, očekávání a řízení změn a předcházení konfliktních situací v nadnárodních společnostech (při slučování podniků, jejich převzetí, restrukturalizacích, apod.).

Koho podporuje

Výzva je přístupna všem 25 členským zemím EU a jednou z jejích priorit je zapojit do podpořených aktivit i nové členské země. Projekty mohou předkládat firmy, odbory, neziskové organizace, komory a další profesní organizace.

Poznámka

Mezi prioritní projekty budou patřit takové, které společně předloží konsorcium složené jak ze zaměstnanců tak i zaměstnavatelů.